La Volvo ha annunciato un congedo parentale di 24 settimane a tutti i suoi dipendenti, quindi non solo per le mamme ma anche per i papà. Tale novità non verrà applicata solo in Svezia ma ai dipendenti in tutto il mondo. Si tratta un importante passo avanti.
Al momento in Italia si arriva ad un massimo di 7 giorni con paga al 100% e poi padri possono avere 6 mesi di congedo ma percependo una busta paga al 30%. Le 24 settimane promesse da Volvo saranno pagate all’80% dello stipendio. Il sistema sarà valido per tutti i dipendenti con almeno un anno di anzianità.
Come spiega Vanity Fair, il programma ha già avuto una fase sperimentale nel 2019 con gli addetti alle vendite in Europa, Medio Oriente e Africa. Il 46% delle adesioni è stato di padri. Così ha detto la responsabile delle Risorse umane di Volvo Hanna Fager: “Vogliamo incoraggiare più uomini a cogliere l’opportunità di prendere il congedo parentale”.
Foto di archivio, via HippoPx
